最佳商业书籍为MBA学生

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读书是为MBA学生实现了多角度来理解的业务和管理原则的最佳途径之一。但你不能只是拿起任何一本书,并期待能学到你需要知道在当今的商业环境中取得成功的经验。重要的是要选择合适的阅读材料。

有些书是畅销书;其余的都在以最快的商学院需要阅读书目。包含商业专业谁想要推出,管理,或在成功的公司工作的所有他们的宝贵经验。

“首先,打破一切规则:什么是世界上最伟大的经理人做不同”

这是畅销书的管理范畴一个长期的,从超过80,000管理者的研究,在企业的各个层次的企业在世界500强公司提供数据,从小到前线监事高管。 ,尽管这些管理者中的每一个都有不同的风格,数据趋势表明,最成功的经理们打破一些规则在大多数根深蒂固的管理,以吸引合适的人才并获得最佳表现出来他们的团队。 “首先打破所有规则”是为那些想学习如何创建一个基于优势的组织MBA学生一个不错的选择。 

“在精益创业”

这可以说是有史以来对创业的最好的书之一。埃里克·莱斯有丰富的经验,是新创企业家在住所在哈佛商学院。在“精益启动,”我他的轮廓方法论推出新的公司和产品。我解释如何了解客户想要什么,测试的想法,缩短产品周期,适应的东西不工作时按计划进行。这本书是伟大的产品经理,企业家和经理都希望WHO建立创业思想。如果你没有读这本书的时候,至少几个小时花费阅读里斯流行的博客文章 据悉启动教训.

“加强卓越:让更多的没有退而求其次”

Scaling Up Excellence: Getting to More Without Settling for Less

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这是哈佛商学院所需要的阅读清单上的几本书之一。在原则是根据访谈,案例研究,学术研究,以及两位作者的经验,罗伯特·萨顿和huggy饶。萨顿是在斯坦福商学研究生院管理科学与工程和组织行为学教授(礼任)的教授,饶是在斯坦福商学研究生院的组织行为学和人力资源教授。这是MBA学生要学习如何WHO好好计划或组织的做法,并无缝地扩展他们在组织中,因为它生长的绝佳选择。  

“蓝海战略”

“蓝海战略:如何建立无可争议的市场空间,使竞争无关,”由W上。蕾妮莫博涅和灿金最初发表于2005年,至今修订已经与更新材料。这本书已售出数百万份,并已-被翻译成40种语言近。 “蓝海战略”概述了金正日的营销理论和莫博涅创建,两位教授在欧洲工商管理学院和欧洲工商管理学院蓝海战略研究所共同主任。该理论的关键是,企业会做的更好,如果他们创造无可争议的市场空间(蓝海)的需求,而不是在竞争的市场空间(红海)的需求战斗的对手。在本书中,Kim和莫博涅解释如何使所有正确的战略举措和各行业成功案例的使用,以支持他们的观点。这是MBA想要学生喜欢探索价值创新和战略调整的概念一个伟大的书。

“卡内基沟通与人际关系”

戴尔·卡耐基的常年畅销经受住了时间的考验。最初发表于1936年,其全球销量超过30万册,是美国历史上最成功的书籍之一。

卡内基概述在处理人,让你这样的人,赢得了人们的思维方式,并改变了人们不冒犯或激起怨恨的基本技术。本书是一本必读的每一个MBA学生。一个更现代的拿,捡最近的改编,“如何赢得朋友和在数字时代影响人“。

“影响:说服的心理学”

罗伯特·西奥迪尼的“影响力”已售出册数以百万计,并翻译多一直在30种语言。它被广泛认为是有史以来写在说服的心理和所有的时间最好的商业书籍之一,最好的书之一。

恰尔蒂尼使用35年循证研究的勾勒的影响六大原则:互惠,承诺和一致性,社会证明,权威,喜欢,和稀缺性。这本书是谁想要成为熟练的说服MBA学生(和其他人)的理想选择。

如果你已经读了这本书,你可能想看看西奥迪尼的后续文本“预劝说:影响和说服方式的革命“在”预劝说,“西奥迪尼探讨如何使用关键时刻被传递到改变主意的接收器的状态,使他们更容易接受你的邮件到您的消息。

“从来没有折中的办法:谈判,就好像你的生活就可以了依靠”

克里斯·沃斯,WHO成为联邦调查局的首席国际谈判代表绑架之前当过警察,写了ESTA畅销的指南,让你想要的谈判内容。在“永不分裂的区别,”我列出了一些教训我,同时进行高风险谈判中吸取的。

这些课程归结为原则,你可以使用九家获得在谈判中的竞争优势,并成为您的个人和专业的互动更有说服力。这本书是为MBA学生一个很好的选择要学习如何世界卫生组织协商权衡,并采用战略工作的紧张谈判。 

“绕巨人毛球:企业傻瓜指南与宏力生存”

“绕巨人毛球,”戈登·麦肯齐,被海盗于1998年发布,并有时被称为人阅读了大量的商业书籍中的“邪教经典”。在本书中的概念从创意工作坊吃教麦肯兹公司环境中使用。从他30年的职业生涯,在标志牌麦肯齐使用轶事来解释如何避免平庸,在自己和他人促进创造性的天才。

这本书很有趣,包括许多独特的插图,打破了文字。这是一个不错的选择商科学生想突破的企业根深蒂固的模式WHO并学习的关键,原创性和创造力。

“简明指南宏观经济学”

这是一个的那些书,你读”一次或两次,然后你的书架上作为参考的保持。作家大卫·莫斯,谁是哈佛商学院的保罗WHITON Cherington教授,其中有教在企业,政府,和国际经济(bgie)单元,借鉴了多年的教学经验,打破复杂的宏观经济主题的方式,很容易理解。该书涵盖了从税收政策,中央银行和宏观经济核算的商业周期,汇率,国际和贸易。这是一个不错的选择为MBA学生想获得世界卫生组织更好地理解整个经济。 

“数据科学为企业”

福斯特教务和汤姆·福塞特的“数据科学业务”是基于在纽约大学上的MBA课教教务长超过10年。它涵盖了数据科学的基本概念和数据解释了如何可以用来分析并做出重要的业务决策。作者是世界著名数据科学家,让他们知道了很多关于数据挖掘和分析比一般的人,但他们确实在某种程度上打破下来一个良好的工作,几乎每一位读者更多(甚至那些没有技术背景)很容易可以理解。这是一本好书,为MBA学生想学习关于世卫组织通过现实世界的业务问题的镜头大数据的概念。 

“原则:生活和工作”

雷·达利的书去到1号在纽约时报畅销书排行榜,并还被评为当年的亚马逊的商业书籍在2017年戴利奥,谁创立在美国最成功的投资公司之一,你已经过气令人称奇的诨名,像“投资的史蒂夫·乔布斯”和“金融宇宙的哲人王”。在“原则:生活和工作,”股戴利奥数百生活经验教训他的40年职业生涯的结束。这本书是一个很好的阅读那些想学习怎么去的问题的根本原因,做出更好的决策,建立有意义的关系,并建立强队的MBA。 

“你的初创”

“该启动您的:适应未来,投资自己,并变换你的职业生涯”是由Reid Hoffman和本·卡斯诺纽约时报畅销事业战略的书,鼓励读者认为自己是小企业,他们不断力求更好。霍夫曼,谁是LinkedIn的联合创始人和董事长,以及Casnocha,企业家和天使投资人,讲解如何使用由硅谷的初创企业使用企业家的思维和战略,以启动和管理你的职业生涯。这本书是最好的MBA学生想学习如何WHO建立自己的专业网络,并加快其职业发展。

“粒度:激情和毅力的力量”

“砂砾”,由安吉拉达克沃思提出成功的最佳指标是激情和毅力,也称为组合“砂砾”。达克沃斯,谁是克里斯托弗·小时。布朗在美国宾夕法尼亚大学心理学特聘教授和教师的共同主任 沃顿人分析,支架ESTA理论与首席执行官,西点教师,并在全国拼字比赛甚至入围轶事。

“砂砾” 不是传统的商务本,但它是商务专业谁想要改变他们的方式看待他们的生活和职业生涯的障碍一个很好的资源。如果你没有时间读的书,看看 达克沃斯的TED演讲,其中的所有时间最观看TED演讲的。 

“管理人员,没有MBA学位”

亨利·明茨伯格的“管理者,而不是MBA学位,”发生在MBA教育的一个关键看一些世界顶级的商学院。书中表明,大多数MBA课程“用错误的后果培养错误的人在错误的方法。”明茨伯格有足够的经验来批评教育管理的状态。我克莱格霍恩认为管理学的教授和过气在卡内基 - 梅隆大学的客座教授,伦敦商学院,INSEAD,并h.e.c.在蒙特利尔。在“管理人员,不是工商管理硕士”我考察教育和MBA管理的现行制度借鉴提议经验而不是仅仅关注分析和技术。这本书是为任何MBA学生进行批判性思考谁想关于他们接受教育和寻找机会学习课堂以外的一个不错的选择。